Konflikthåndtering
For ledere, ledergrupper eller afdelinger.

Hvordan håndteres den tilsyneladende uløselige konflikt.
Hvad kan man gøre, og hvad skal man ikke gøre.
Hvordan bliver man bedre rustet til at møde nye konflikter.

Akut rådgivning ved aktuelle eller længerevarende konflikter.
Mediation eller anden metodemæssig tilgang her og nu.
Undervisning i håndtering af konflikter.
Kurser i komplicerede og konfliktfyldte samtaler.

Konflikter er uundgåelige i enhver gruppesammenhæng. Håndtering af konflikter er en nødvendig disciplin i enhver virksomhed både for ledere og medarbejdere. Konflikthåndtering kan være akut bistand, løbende rådgivning eller konkrete kurser og undervisning.